Videomøte Icebreakers når de møtes med et nytt team

Det kan noen ganger være en vanskelig prosess å legge nye mennesker til teamet, organisasjonen og til og med ombordstigning av nye kunder. Enda mer, hvis du møtes på video for første gang.

Å bruke morsomme isbrytere vil gi mulighet for møtedeltakere å bli kjent med hverandre og føle seg mer komfortable med å delta raskere. I dette innlegget gir vi deg noen få isbrytere for videomøter for å prøve i ditt neste online møte.


Hvorfor bryte isen?

Å bryte isen i et møte gjør ikke bare å bli kjent litt lettere og med en morsom vri, men det gjør at folk kan være autentiske med hverandre. Å være ekte med hverandre i det øyeblikket vil gi en følelse av trøst til samtalen tidlig.

Å gjøre dette i begynnelsen av et onboard-møte med en ny kunde kan være en god måte å bygge raskere relasjoner fremfor videokonferanser. Det tar også kanten av hvis du bruker teknologien for første gang. Å bruke online møteprogramvare kan være skremmende for noen brukere, så "å bryte isen" lar dem løsne i starten av videosamtalen.

Begynn med å si navnet ditt og rollen du spiller i selskapet eller teamet før du svarer på "isbryter" -spørsmålet. Vi har satt sammen en liste over spørsmål du kan bruke som guide. Hvis du har noe gøy du liker å spørre som en isbryter for å møte nye forretningskontakter, fortell oss i kommentarfeltet nedenfor!

Isbrytermøter er bare en måte å gjøre det på bygge en bedre bedriftskultur med videokonferanseapplikasjoner i organisasjonen din.

Morsomme videomøte Icebreaker-spørsmål

  • Hvis du kunne ha en superheltkraft i en dag, hva ville det da være?
  • Hvor var din siste ferie? Eller hvis du kunne feriere hvor som helst, hvor ville det være og hvorfor?
  • Hva er et talent eller din hobby?
  • Bruk et ord som begynner med samme bokstav som fornavnet ditt for å beskrive deg selv og hvorfor?
  • Hvem vil spille deg i en film av livshistorien din, og hvorfor?

Teambuilding Video Meeting Icebreaker Questions

  • Hvilken del av din nåværende jobb / rolle elsker du mest og hvorfor?
  • Hvor vil du se deg selv på dette selskapet om fem år?
  • Hvis du kunne utføre en rolle eller jobb utenom det typiske ansvaret ditt for en dag, hva ville det da være?

Prøv disse på ditt neste klient-onboarding-møte, ny introduksjon til ekstern leie eller teammøte ved hjelp av videokonferanser.

For enda flere videomøtebryterspørsmål, sjekk ut disse Få Intro-spørsmål til Icebreaker til møter på jobben via The Balance-bloggen.


Å bygge et sterkt og vellykket eksternt team krever tillit og en sterk bedriftskultur. Last ned vår SlideShare for å begynne å bygge et team med de rette menneskene, verktøyene og kulturen for å lykkes ved å klikke nedenfor.

 

Abonner på vårt nyhetsbrev:
Easymeeting AS
Sykehusveien 21/23
9019 Tromsø
Easymeeting USA

Postboks 364

Westerly, RI 02891 USA

nb_NONorsk bokmål
en_USEnglish es_ESEspañol nb_NONorsk bokmål